Об организации работы по обеспечению прав работников в области охраны труда в АО «Раменский приборостроительный завод» доложил Умеренко Валерий Андреевич. Деятельность предприятия характеризуется относительно низким уровнем травматизма: за последние 5 лет зафиксировано три несчастных случая на производстве. В целях организации совместных действий по обеспечению требований охраны труда, предупреждению травматизма и профзаболеваний создан комитет по охране труда предприятия и комиссии по охране труда в цехах и отделах. На предприятии избраны 27 уполномоченных по охране труда, которые непосредственно участвуют в проведении трехступенчатого контроля, в разработке и реализации мероприятий по улучшению условий труда.
В своем выступлении, заведующая орготделом Змитренко Ирина Геннадьевна, доложила о ходе выполнения Плана мероприятий по увеличению профсоюзного членства в Московской областной общественной организации Российского профсоюза трудящихся авиационной промышленности по итогам работы за 9 месяцев 2019 года. Вопросы по мотивации профсоюзного членства являются основополагающими в Основных направлениях деятельности Мособлпрофавиа на 2017-2021гг. Московский областной комитет профсоюза ежеквартально проводит анализ профсоюзного членства с заслушиванием на заседаниях Президиума. В электронной газете «Выше только звезды» открыта рубрика об опыте работы первичных профсоюзных организаций Мособлпрофавиа по мотивации профсоюзного членства. Также в помощь первичкам выходит информационный сборник Мособлпрофавиа. В 2019 году прошел смотр работы первичных профсоюзных организаций. Проводятся выездные семинары с профсоюзным активом.
Подходит к концу юбилейный год. Согласно плану работы на 2019 год, в Мособлпрофавиа проводились различные конкурсы для первичных профсоюзных организаций. На заседании областного комитета были подведены итоги проведения конкурса на «Лучшую профсоюзную стенгазету» и конкурса детской поделки «Осенние фантазии». Победителем и призерам конкурса были вручены дипломы и призы, а всем участникам памятные подарки.